Étape 1

Objectifs de la formation


  • Identifier les spécificités de chaque moyen d’accès à la formation
  • Mobiliser les moyens adaptés en fonction de chaque public
  • Mettre en œuvre les obligations de l’entreprise en matière de formation professionnelle

Étape 1

Étape 2

Réserver votre formation

Objectifs de la formation


  • Identifier les spécificités de chaque moyen d’accès à la formation
  • Mobiliser les moyens adaptés en fonction de chaque public
  • Mettre en œuvre les obligations de l’entreprise en matière de formation professionnelle

Programme de formation


Le contenu de la formation est susceptible d’être modifié en fonction de l’actualité, en particulier, liée aux dispositions spécifiques dans le cadre de la crise sanitaire et du plan de relance gouvernemental

  1. Introduction :
    • La cohérence générale du système et ses dernières évolutions
    • Les points d’actualité à connaître
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Programme de formation


Le contenu de la formation est susceptible d’être modifié en fonction de l’actualité, en particulier, liée aux dispositions spécifiques dans le cadre de la crise sanitaire et du plan de relance gouvernemental

  1. Introduction :
    • La cohérence générale du système et ses dernières évolutions
    • Les points d’actualité à connaître
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Intervenant pressenti

Yann O.

Consultant/Formateur coach

Juriste et diplômé en ingénierie de la formation, spécialisé dans la réglementation et la mise en oeuvre de la formation professionnelle continue dans les entreprises et les organismes de formation. Depuis 25 ans, il accompagne les formateurs débutants et confirmés en matière d’animation et d’ingénierie pédagogique.

Durée14h00 – 2 jours

Prix1200 euros HT

Formation :MF-ST2205Date :7 et 8 fév. 2022 • 24 et 25 fév. 2022 • 24 et 25 mars 2022Horaires :8H30 – 16H30Lieu :En centre, En entreprise, A distanceTaille groupe :8 à 12 en présentiel - 4 à 9 en distancielNombre de sessions :selon la taille du groupePublic :RH – RRH – RF - Gestionnaire Formation au sein de l'entreprise Pré-requis :Aucun

Méthodes pédagogiques

  • Nos Consultants/formateurs alternent théorie, partage de savoir-faire et exercices pratiques basés sur des cas réels.
    Nos méthodes d’animation facilitent les débats et échanges entre participants et intervenants
  • Le contenu de cette formation est susceptible d’adaptation en fonction du niveau et des besoins des participants identifiés en cours de session
  • Un support est remis en présentiel le jour de la formation et en distanciel après la formation.

Suivi et évaluations via la plateforme DIGIFORMA

Un lien d’accès sera transmis à chaque participant avant la formation afin de réceptionner les documents suivants :

  • Feuille d’émargement à signer par ½ journée et par jour par chaque apprenant.
  • Un questionnaire d’évaluation (à chaud et à froid) de la perception de la formation sera complété par les participants en fin de session.
  • Un certificat individuel de réalisation de l’action de formation et une attestation d’assiduité sont adressés à chaque participant à l’issue de la formation.

Contactez nous au :
+596 (0) 6 96 33 15 45

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